بررسی رابطه میان مولفه های معنویت در محیط کار و مولفه های تعهد حرفه ای

بررسی رابطه میان مولفه های معنویت در محیط کار و مولفه های تعهد حرفه ای

پایان نامه رشته مدیریت، چکیده: معنویت در محیط کار، پدیده نو ظهوری است که بسیاری از صاحب نظران مدیریت و سازمان و نیز مدیران را در سطوح مختلف به خود جلب کرده است و حتی اخیراً، مراکز علمی پژوهشی نیز آثار معنویت برکسب وکار را دغدغه تحقیقات خود قرار داده اند. بر این اساس، بسیاری از آنان معنویت را به ...

لینک منبع :بررسی رابطه میان مولفه های معنویت در محیط کار و مولفه های تعهد حرفه ای

تحقیق بررسی رابطه میان مولفه های معنویت در محیط کار و مولفه های تعهد ... 2il.ir/prod/1521/تحقیق-بررسی-رابطه-میان-مولفه-های-معنوی‎Cachedتوضیحات: تحقیق رشته مدیریت با موضوع بررسی رابطه میان مولفه های معنویت در محیط کار و مولفه های تعهد حرفه ای در شعب بانک ملی، در قالب فایل word و در حجم 185صفحه، همراه با پرسشنامه های پژوهش و خروجی های نرم افزار spss. بخشی از مقدمه: این تحقیق به منظور بررسی رابطه بین معنویت ومولفه های اصلی انتخاب شده یعنی ( فرصتهای ... بررسی رابطه میان مولفه های معنویت در محیط کار و مولفه های تعهد حرفه ای ... filezila.ir/46-بررسی-رابطه-میان-مولفه-های-معنویت-در-م/‎Cachedبررسی رابطه میان مولفه های معنویت در محیط کار و مولفه های تعهد حرفه ای در شعب بانک ملی. توسط mohsenjoseph · دسامبر 21, 2017. دریافت فایل دریافت_فایل … دریافت فایل دریافت_فایل ... فروشندگان منتخب سایت - سیستم همکاری در فروش فایل کافه همکار cafehamkar.com/.../بررسی-رابطه-میان-مولفه-های-معنویت-در-محیط-کار-و-مولفه-های-تعهد-حرفه-ای‎Cachedعنوان کامل : پایان نامه بررسی رابطه میان مولفه های معنویت در محیط کار و مولفه های تعهد حرفه ای در شعب بانک ملی. تعداد صفحات : 153. دسته : مدیریت. توضیحات : چکیده: معنویت در محیط کار، پدیده نو ظهوری است که بسیاری از صاحب نظران مدیریت و سازمان و نیز مدیران را در سطوح مختلف به خود جلب کرده است و حتی اخیراً، مراکز علمی پژوهشی ... دانلود فایل کامل بررسی رابطه میان مولفه های معنویت در محیط کار و مولفه ... flamingo.mikhomakh.ir/article-6891-00.html‎Cached21 دسامبر 2017 ... سلام.به وبسایت ما خوش آمدید.با سلام،محصول دانلودی +{{بررسی رابطه میان مولفه های معنویت در محیط کار و مولفه های تعهد حرفه ای در شعب بانک ملی}}+آماده ارائه… [PDF] تاثیر‌رهبری‌معنوی‌بر‌انگیزش‌درونی‌کارکنان‌ - چشم انداز مدیریت دولتی jpap.sbu.ac.ir/article/viewFile/2843/2833‎Cached Similarای روبرویند که در پی. یافتن کاری بامعنا، هدفمند و پرورش محیط. های کاری با چنین ویژگی. هایی هستند. در واقع. معنویت در کار، توصیف. کننده تجربه کارکنانی است که کارشان .... کند . فهم انگیزش درونی و مولفـه. های آن به. منظور درک روابطـش با خود مدیریتی شغل یا. حرفه. ، الزم و ضرور. ی است. در مقایسه با انگیزش بیرونی که بر مبنای پاداش. [PDF] نقش ارزش‌های اخلاقی در بهبود عملکرد کارکنان با تأکید بر معنویت ... ethicsjournal.ir/article-1-311-fa.pdf‎Cached4 آوریل 2015 ... ﻫـﺎی ﻣـﺪﯾﺮان. ﮐﺎرآﻣﺪ در ﺳﻄﻮح ﻣﺨﺘﻠﻒ، ﭼﮕﻮﻧﮕﯽ اﯾﺠـﺎد ﺑـﺴﺘﺮ ﻣﻨﺎﺳـﺐ ﺑـﺮای. ﻋﻮاﻣﻞ اﻧﺴﺎﻧﯽ ﺷـﺎﻏﻞ در ﺗﻤـﺎم ﺣﺮﻓـﻪ. ﻫﺎﺳـﺖ ﺗـﺎ. آﻧﻬـﺎ. ﺑـﺎ ﺣـﺲ. ﻣﺴﺌﻮﻟﯿﺖ و ﺗﻌﻬﺪ ﮐﺎﻣﻞ ﺑﻪ ﻣﺴﺎﺋﻞ، در ﺟﺎﻣﻌـﻪ و ﺣﺮﻓـﻪ ﺧـﻮد ﮐـﺎر. ﮐﻨﻨﺪ و ﻋﻤﻠﮑﺮد ... ﻫﺎی اﺧﻼﻗﯽ در ﺑﻬﺒﻮد ﻋﻤﻠﮑﺮد ﮐﺎرﮐﻨﺎن ﺑﺎ ﺗﺄﮐﯿﺪ. ﺑﺮ ﻣﻌﻨﻮﯾﺖ ﻣﺤﯿﻂ ﮐﺎر. دﮐﺘﺮ. ﻣﺤﻤﻮد. رﺿﺎ اﺳﻤﺎﻋﯿﻠﯽ. ،. ﺻﻤﺪ رﺣﯿﻤﯽ اﻗﺪم. ∗. ﮔﺮوه ﻣﺪﯾﺮﯾﺖ ﺑﺎزرﮔﺎﻧﯽ،. داﻧﺸﮑﺪه ﻋﻠﻮم اﻗﺘﺼﺎدی و اداری، داﻧﺸﮕﺎه ﻟﺮﺳﺘﺎن. [PDF] ﺑﺮرﺳﯽ راﺑﻄﻪ ﺑﯿﻦ ﻣﺪﯾﺮﯾﺖ ﻣﻌﻨﻮی و اﺑﻌﺎد ﺗﻮاﻧﻤﻨﺪﺳﺎزی ﻣﺮ - همایش hamayesh.irantvto.ir/dl/1007.pdf‎Cached Similarﻫﻤﺎﯾﺶ ﺑﯿﻦ اﻟﻤﻠﻠﯽ. ﻣﻬﺎرت آﻣﻮزی و. اﺷﺘﻐﺎل. 1. ﺑﺮرﺳﯽ راﺑﻄﻪ ﺑﯿﻦ ﻣﺪﯾﺮﯾﺖ ﻣﻌﻨﻮی و اﺑﻌﺎد ﺗﻮاﻧﻤﻨﺪﺳﺎزی ﻣﺮﺑﯿﺎن ﺳﺎزﻣﺎن ﻓﻨﯽ و ﺣﺮﻓﻪ ای ... ﺳﺎﺧﺘﺎر وﻓﺮﻫﻨﮓ ﺣﺎﮐﻢ ﺑﺎﯾﺪ ﻣﺤﯿﻂ ﺳﺎزﻣﺎن را ﺑﺮای ﺑﺮوز ﺗﻮاﻧﻤﻨﺪی ﻫﺎی ﮐﺎرﮐﻨﺎن. و ارﺗﻘﺎﯾﯽ اﯾﻦ ﺗﻮاﻧﻤﻨﺪی ﻫﺎ ﺑﻪ ﺳﻄﻮح ﺑﺎﻻﺗﺮ ..... ﺑﯿﻦ ﺳﺒﮏ ﻣﺪﯾﺮﯾﺖ و ﻣﯿﺰان ﺗﻮاﻧﻤﻨﺪﺳﺎزی ﻣﺮﺑﯿﺎن راﺑﻄﻪ ﻣﻌﻨﺎرداری و ﻣﺜﺒﺘﯽ وﺟﻮد دارد، ﻗﻮی ﺗﺮﯾﻦ راﺑﻄﻪ ﻣﺮﺑﻮط ﺑﻪ ﻣﻮﻟﻔﻪ ﺧﻮد ﮐﺎر آﻣﺪی و. ﮐﻤﺘﺮﯾﻦ ﻣﺮﺑﻮط ﺑﻪ ﺧﻮد ﻣﺨﺘﺎری ﮐﺎرﮐﻨﺎن ﻣﯽ ... [PDF] عنوان مقاله: چکیده - فصلنامه فرایند مدیریت و توسعه jmdp.ir/article-1-1178-en.pdf‎Cached Similarاصلی پژوهش که به بررسی رابطه بین تعهد سازمانی و هوش معنوی می پردازد، باقی. مانده و بیشترین رابطه هم .... Mitroof and( به طور کلی دربارة معنویت در محیط کار، چهار نوع جهت گیری مطرح است . با توجه به این که دیدگاه فرد .... استرس شغلی )یعقوبی و همکاران، 65 ،1387(، مولفه های اعتماد )خنیفر و همکاران، 1388( اشاره. کرد. الگوی مفهومی پژوهش. [PDF] ﺗﺒﯿﯿﻦ ﻧﻘﺶ ﻣﻌﻨﻮﯾﺖ در : ﺗﺄﺛﯿﺮ رﻫﺒﺮی ﺗﻌﺎﻟﯽ ﺑﺨﺶ ﺑﺮ ﭘﺎﺳﺨ - مطالعات مدیریت (بهبود و ... jmsd.atu.ac.ir/article_7853_f20ce5c3ed500866daef3f0ea4cf82e1.pdf‎Cachedارزش ﻫﺎی اﺧﻼﻗﯽ و ﻣﻌﻨﻮی را ﺑﻪ ﻣﺤﯿﻂ. ﻫﺎی ﮐﺴﺐ و ﮐﺎر ارﺗﺒﺎط دﻫﻨﺪ . ﻫﺪف. اﯾﻦ ﭘﮋوﻫﺶ ﺑﺮرﺳﯽ ﺗﺄﺛﯿﺮ رﻫﺒﺮی ﺗﻌﺎﻟﯽ ﺑﺨﺶ ﺑﺮ ﭘﺎﺳﺨﮕﻮﯾﯽ اﺧﻼﻗﯽ و ﺗﻌﯿﯿﻦ ﻣﮑﺎﻧﯿﺰم اﯾﻦ. اﺛﺮﮔﺬاری ﻣﯽ ﺑﺎﺷﺪ . ﭘﮋوﻫﺶ ﺣﺎﺿﺮ از ﻧﻈﺮ ﻣﺎﻫﯿﺖ و ﻫﺪف .... ﻣﺤﻤﺪی و ﻫﻤﮑﺎران. (. 1392. ) ﺑﻪ اﯾﻦ ﻧﺘﯿﺠﻪ. رﺳﯿﺪﻧﺪ ﮐﻪ ﺑﯿﻦ. ارزﯾﺎﺑﯽ. ﮐﺎرﮐﻨﺎن. از. ﺟﻮ. ﺳﺎزﻣﺎن. ﺑﺮ. اﺳﺎس. ﻣﻮﻟﻔﻪ ﻫﺎی. ﻣﻌﻨﻮﯾﺖ. در. ﻣﺤﯿﻂ. ﮐﺎر. و. ارزﯾﺎﺑﯽ ﻣﺪﯾﺮاﻧﺸﺎن. ﺑﺮ. اﺳﺎس. ﻣﻮﻟﻔﻪ ﻫﺎی. ﺧﺪﻣﺘﮕﺰاری. راﺑﻄﻪ. ﻣﺜﺒﺖ. [PDF] ارتباط تعهد سارمانی و معنویت در محیط کار با رفتار اخلاقی https://iranethics.ir/files/site1/article_6__zemestan_93.pdf‎Cached Similar1 فوریه 2014 ... ﻫﺎی ﺗﺤﻘﯿﻖ ﻣﯽ. ﺗﻮان ﻧﺘﯿﺠﻪ ﮔﺮﻓﺖ ﮐﻪ اﺑﻌﺎد ﺗﻌﻬﺪ ﺳﺎزﻣﺎﻧﯽ و ﻣﻌﻨﻮﯾﺖ در ﻣﺤﯿﻂ ﮐﺎر ﺑﺎ رﻓﺘﺎر اﺧﻼﻗـﯽ ﮐﺎرﮐﻨـﺎن راﺑﻄـﻪ دارد . ﺑﻨﺎﺑﺮاﯾﻦ ﺑﺮای ﻣﺪﯾﺮان ﻣﻬﻢ اﺳ. ﺖ ﮐﻪ ﺑﺮای ﺑﻬﺒﻮد رﻓﺘﺎر اﺧﻼﻗﯽ ﮐﺎرﮐﻨﺎن در ﺳﺎزﻣﺎن و ..... ﺟﻮ اﺧﻼﻗﯽ ﺳﺎزﻣﺎن ﺑﺎ ﺗﻌﻬـﺪ. ﺳــﺎزﻣﺎﻧﯽ ﮐﺎرﮐﻨــﺎن ﺣﺮﻓــﻪ. ای. راﺑﻄــﻪ دارد. ). 34(. ﺑــﺮ اﺳــﺎس. ﭘﮋوﻫﺶ. ﻫﺎی ﻣﻮﺟﻮد ﻣﯽ ﺗﻮان. ﻣﻌﻨﻮﯾﺖ را ﭘﺎﯾﻪ ﻋﻤﯿـﻖ. ﺗـﺮی ﺑـﺮای. اﺧﻼق ﮐﺴﺐ و ﮐﺎر ﺑﯿﻦ. اﻟﻤﻠﻠﯽ ﻧﺴﺒﺖ ﺑﻪ ﺑﺮﻧﺎﻣﻪ.