بررسی عوامل مؤثر در افزایش کارایی نیروی انسانی

بررسی عوامل مؤثر در افزایش کارایی نیروی انسانی

پایان نامه رشته مدیریت، چکیده: تحقیق حاضر با موضوع بررسی عوامل مؤثر در افزایش کارایی نیروی انسانی در کارخانه گل سم واقع در شهرک صنعتی بندرگز انجام گرفته است مسئله ی کارایی نیروی انسانی از جمله مسائل مهمّی است که با توجّه به آن می توان موجبات رشد و توسعه کشور را فراهم آورد این موضوع سبب افزایش ...

لینک منبع :بررسی عوامل مؤثر در افزایش کارایی نیروی انسانی

مقاله بررسی عوامل مؤثر در افزایش بهره وری نیروی انسانی - سیویلیکا https://www.civilica.com/Paper-NADEV01-NADEV01_021=بررسی-عوامل-مؤثر-در-افزایش-بهره-وری-نیروی-انسانی.html‎Cachedتلاش برای بهبود و استفاده مؤثر و کارآمد از منابع گوناگون چون نیروی کار سرمایه، مواد، انرژی واطلاعات، هدف تمامی مدیران سازمان های اقتصادی و واحدهای تولید... عوامل مؤثر در افزایش یا کاهش بهره وری نیروی انسانی :: مقاله در راهکار ... www.mgtsolution.com/olib/575797670.aspx‎Cached Similarدر این مقاله به صورت خلاصه به تعاریف، تاریخچه، اهمیت بهره وری و همچنین عوامل مؤثر در ارتقاء ایجاد شرایط لازم برای بهبود بهره وری نیروی انسانی و عوامل مؤثر در کاهش بهر ..... اگر نتایج با تئوری های مرتبط اعم از تئوری های جامعه شناختی و مدیریتی ترکیب شده بود و براساس مدل مورد بررسی و تجزیه و تحلیل قرار می گرفت نتایج اعتبار ... بررسی عوامل مؤثر بر بهره‌وری نیروی انسانی با استفاده از مدل BSC hrm.iranjournals.ir/article_18681.html‎Cached Similarبا استفاده از روش دلفی در دو دور، مؤلفه‌ها مطابق با شرایط سازمانی جامعه مورد بررسی بومی‌سازی شد و در قالب ابعاد مدل کارت امتیازی متوازن (BSC) طبقه‌بندی گردیدند. ... عوامل موثر در افزایش یا کاهش بهره وری نیروی انسانی، نشریه مدیریت صنعتی، دوره 1، ش 1، پاییز و زمستان 1387، صص 88-71. ... اصول اندازه‌گیری کارایی و بهره‌وری. [PDF] وری ﺑﺮرﺳﻲ ﻋﻮاﻣﻞ ﻣﺆﺛﺮ ﺑﺮ اﻓﺰاﻳﺶ ﺑﻬﺮه ( ﺑﺎﻧﻚ ﺳﺎﻣﺎن : ﻣﻮر https://www.sb24.com/.../bba48555-d457-4854-9394-56a217d3a7b3.pdf‎Cached Similar17 مارس 2009 ... ﺗﻮاﻧﻨﺪ ﺑﻪ ﺳﺮﻋﺖ. و در ﻫﺮ زﻣﺎن ﻛﻪ اراده ﻛﻨﻨﺪ، ﺑﻬﺮه. وری ﺧﻮد را ﺑﻬﺒﻮد ﺑﺨﺸﻨﺪ. ].3[. ﻋﻮاﻣﻞ ﭘﻨﺞ. ﮔﺎﻧﻪ ﻣﺆﺛﺮ ﺑﺮ ﺑﻬﺮه. وری. ]:17[. ﺷﻨﺎﺧﺖ و ﺗﻮﺟﻴﻪ ﺷﻐﻞ. ﻫﺮ ﻳﻚ از ﻛﺎرﻛﻨﺎن ﺑﺎﻳﺪ از آﻧﭽﻪ ﻛﻪ ﺑﺎﻳﺪ اﻧﺠﺎم دﻫﻨﺪ، زﻣﺎن و ... ﺑﺮرﺳﻲ ﻋﻮاﻣﻞ ﻣﺆﺛﺮ ﺑﺮ اﻓﺰاﻳﺶ ﺑﻬﺮه. وری. (. ﻣﻄﺎﻟﻌﻪ. ی ﻣﻮردی. : ﺑﺎﻧﻚ. ﺳﺎﻣﺎن. ) 121. ﻋﺎﻣﻞ ﻧﻴﺮوی اﻧﺴﺎﻧﻲ ﺑﻪ. ﻋﻨﻮان ﻳﻜﻲ از ﺳﺮﻣﺎﻳﻪ. ﻫﺎی ﺑـ. ﺎ ارزش ﻫـﺮ ﺳـﺎزﻣﺎن ﻛـﻪ از ﻳـﻚ ﺳـﻮ. ﺑﻪ. ﻃﻮر ﻣﺴﺘﻘﻴﻢ در ﺗﻮﻟﻴﺪ ﻛﺎﻻ و ... بررسی عوامل مؤثر در افزایش کارایی نیروی انسانی - دانلود پایان نامه project.fiload.ir/.../بررسی-عوامل-مؤثر-در-افزایش-کارایی-نیروی-انسانی‎Cachedپایان نامه رشته مدیریت، چکیده: تحقیق حاضر با موضوع بررسی عوامل مؤثر در افزایش کارایی نیروی انسانی در کارخانه گل سم واقع در شهرک صنعتی بندرگز انجام گرفته است مسئله ی کارایی نیروی انسانی از جمله مسائل مهمّی است که با توجّه به آن می توان موجبات رشد و توسعه کشور را فراهم آورد این موضوع سبب افزایش ... بررسی عوامل موثر بر بهره وری نیروی انسانی وزارت بهداشت درمان و آموزش ... jhosp.tums.ac.ir/browse.php?a_id=198&sid=1&slc_lang=fa‎Cached Similarتوجه به نیروی انسانی در سازمان از زمان شکل گیری مکتب روابط انسانی در مدیریت آغاز گردید. دانشمندان مدیریت و علوم رفتاری دریافتند که نیروی انسانی یک منبع استراتژیک است و توجه به بهره وری نیروی انسانی نقش موثری در افزایش کارایی سازمان دارد. در همین راستا تلاشهای گستردهای در جهت شناسایی ... [PDF] بررسی عوامل موثر بر بهره وری نیروی انسانی - پرتال جامع علوم انسانی www.ensani.ir/storage/Files/20160829130357-9625-461.pdf‎Cached Similar29 آگوست 2016 ... عوامل مهم بهره وری نیروی انسانی در سازمانها بپردازد . بهبود بهره وری، بهره وری نیروی انسانی، سازمان واژگان کلیدی: مقدمه. توسعه منابع انسانی و افزایش بهره وری به عنوان یک ضرورت، جهت ارتقای سطح زندگی بشر و پی ریزی جوامع مرفه تر، آرامش و آسایش. انسان ها همواره هدفی واال برای همه دولت ها و سازمان ها تلقی می شود. عوامل موثر بر بهره‌ وری نیروی انسانی چیست؟ | چطور https://www.chetor.com/31290-عوامل-موثر-بر-بهره‌-وری-نیروی-انسانی/‎Cached Similar23 مه 2017 ... اما متأسفانه حاصل تلاش‌های تعداد اندکی از این عزیزان موجب افزایش بهره‌وری می‌شود. در واقع سیاست‌ها و برنامه‌ریزی‌های حاکم بر فرآیندهای کسب‌و‌کار، باید به گونه‌ای اندیشیده و اجرا شوند که هدررفت هزینه‌های شرکت به ازای هر نیروی کار به حداقل برسد. در این مقاله قصد داریم به معرفی عوامل موثر بر بهره‌ وری نیروی انسانی ... [DOC] بهره وری نیروی انسانی - مدیریت توسعه سازمان و منابع انسانی tosea.mui.ac.ir/sites/tosea.mui.ac.ir/files/bahrevari.docx‎Cached Similarعملکرد انسان در درون سازمان انعکاسی از دانش، مهارت و ارزشهای او است.به همین منظور شناخت عوامل مؤثر بر عملکرد کارکنان یکی از اهداف بهسازی نیروی انسانی در مدیریت بخش های دولتی است که برای سنجش دانش، توانایی، انگیزش، رفتار شغلی و عملکردی کارکنان پایه ریزی می شود. در این پژوهش در ابتدا به بررسی عوامل افزایش کارایی ... [PDF] بررسی عوامل موثر بر بهره وری نیروی انسانی در مراکز پژوهشی(مطالعه ... journalie.ir/article-1-25-fa.pdf‎Cached2 ا کتبر 2013 ... بررسی عوامل. مؤثر. بر. بهره. وری. سرمایه. های. انسانی. در مراکز. پژوهشی)مطالعه موردی: پژوهشگاه صنعت نفت(. روح اهلل قابضی. استادیار پژوهشی، پژوهشگاه صنعت ... بررسی عملکرد کشورهایی که د. ر. سال. های. اخیر رشد چشمگیر داشته. اند، حکایت ا. آز. ن دارد که اکثر. این کشورها این رشد. را عمدتاً. از طریق افزایش. بهره. وری.