مقاله مدیریت استعداد

مقاله مدیریت استعداد

چکیده: مدیریت استعداد یک چارچوب تشخیص و تجویزی است که به سازمان ها اجازه می دهد تا با بررسی وضعیت جاری، در زمینه استعدادیابی، تلاشهای خوبی را اجرا کنند. استراتژی های سازمان نیازمند رویکرد کلی نگری برای مدیریت استعدادهاست. امروزه سازمان ها به خوبی یافته اند که برای موفقیت در اقتصاد پیچیده جهان، ...

پاورپوینت مدیریت استعداد

پاورپوینت مدیریت استعداد

پاورپوینت جامع و کامل مدیریت استعداد، ارائه کلاسی کارشناسی ارشد، در 23 اسلاید، مدیریت استعداد شامل مجموعه کاملی از فرایندها برای شناسایی ، به کارگیری و مدیریت افراد به منظور اجرای موفقیت آمیز استراتژی کسب و کار مورد نیاز است. پاوروپوینت حاضر مشتمل بر 23 اسلاید در خصوص مدیریت استعداد است.

پروپوزال بررسی ارتباط بین سرمایه اجتماعی با بهبود مدیریت استعداد

پروپوزال بررسی ارتباط بین سرمایه اجتماعی با بهبود مدیریت استعداد

پروپوزال مدیریت، بررسی ارتباط بین سرمایه اجتماعی با بهبود مدیریت استعداد، این پروپوزال در سال 1392 تهیه شده است. بخشی از متن: در اوایل سال 1977 مکنزی و شرکاء واژه جنگ برای استعداد را برای توصیف چالشهایی که کارفرمایان با آن مواجه اند تا کاندیدایی با مهارت بالا را پیدا کنند، مطرح نمودند. ...

مبانی نظری مدیریت استعداد

مبانی نظری مدیریت استعداد

این فایل حاوی 20 صفحه از ادبیات مربوط به متغیر مدیریت استعداد می باشد و مربوط به فصل 2 یک پایان نامه کارشناسی ارشد است. فرمت فایل doc و قابل ویرایش می باشد. علاوه بر ادبیات و مبانی نظری، پیشینه پژوهش نیز آمده است. ضمنا منابع به صورت کامل در انتهای متن آورده شده است. مقدمه:امروزه سازمانها بخوبی ...

رابطه مدیریت استعداد با رضایت شغلی

رابطه مدیریت استعداد با رضایت شغلی

مقاله مدیریت، نمونه اماری پژوهش 150 مدیر و 310 تن از کارکنان برای مطالعه هستند. برای تعیین پایایی پرسشنامه از ضریب آلفای کرونباخ استفاده گردید و برای تحلیل داده های مدل از نرم افزار spss استفاده شد. هدف از این پژوهش مشخص نمودن رابطه بین مدیریت استعداد و رضایت شغلی در شرکت نفت و گاز کارون است. یافته